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杭州机场迎来2020届培训生

2020-07-28

7月28日,杭州机场2020届培训生在杭州机场场区中心的轮岗实践顺利结束。本届培训生共5人,分别为浙江大学、同济大学以及北京航空航天大学的应届硕士毕业生。

2020届培训生于7月1日入职后,为帮助其快速转化角色、熟悉企业文化、融入公司生活,杭州机场人力部组织开展了为期两周的机场运行管理课程集中培训。培训邀请杭州公司资深管理人员、业务骨干及省机场集团、航空公司、空管等相关单位管理人员进行授课,内容包括民航业及机场的历史沿革、行业基础知识、运行管理模式、未来发展战略规划等多个方面,期间辅以杭州机场三期项目现场参观学习等。

培训生项目是杭州机场公司自2015年起实施的一项重要人才选育制度,旨在从应届大学毕业生中择优招录并重点培养一批公司发展储备人才和优秀青年骨干。经过5年的探索与实践,现已形成一套初步成熟的培养与轮岗计划,培训生团队规模也相应扩展至近50人。下一步,杭州机场人力部将联合各部门继续做好2020届培训生的轮岗实践安排,不断完善人才“选育用”培养管理体系,全面实现“人”字战略有效落地。(楼宽旷)